DGUV Vorschrift 2: Was sich für Ihren Betrieb ändert
Die Schwelle für das vereinfachte Betreuungsmodell steigt von zehn auf zwanzig Beschäftigte. Für Betriebe in dieser Größe lohnt ein Blick in den bestehenden Vertrag.
Ihr Betreuungsvertrag ist vier Jahre alt, und seitdem hat sich die Vorschrift geändert. Das merkt niemand von allein.
Die überarbeitete DGUV Vorschrift 2 verschiebt drei Dinge: die Schwelle für das vereinfachte Betreuungsmodell, den zulässigen Anteil digitaler Betreuung und die Aufteilung zwischen Betriebsarzt und Fachkraft für Arbeitssicherheit. Ob Ihr Modell noch passt, sehen Sie am schnellsten an den Einsatzzeiten.
Ihre Vorteile mit arbeitsmedizinischer Betreuung nach DGUV Vorschrift 2
- Vereinfachte Betreuung jetzt bis 20 Beschäftigte
Bisher lag die Grenze bei zehn. Wer elf bis zwanzig Beschäftigte hat, kann die Betreuungsform neu wählen. Welche Form passt, ergibt sich aus Ihrer Gefährdungsbeurteilung nach § 5 ArbSchG, nicht aus der Beschäftigtenzahl allein. - Ein Drittel der Grundbetreuung darf digital laufen
Beratungsgespräche, Schulungen und die Auswertung von Unterlagen können per Video stattfinden, in begründeten Ausnahmefällen bis zur Hälfte der Stunden. Betriebsbegehung und arbeitsmedizinische Vorsorge bleiben vor Ort. - Mindestens 20 Prozent für jeden der beiden
In der Grundbetreuung gilt jetzt ein einheitlicher Mindestanteil von 20 Prozent für den Betriebsarzt und für die Fachkraft für Arbeitssicherheit. Damit lässt sich die Betreuung nicht mehr faktisch auf eine der beiden Rollen verlagern. - Fortbildungsnachweise gehören in den Jahresbericht
Der Jahresbericht muss nachweisen, dass die eingesetzten Fachkräfte fortgebildet sind. Bei einer Begehung durch die Gewerbeaufsicht ist er das Dokument, das zuerst verlangt wird. - Ihr bestehender Vertrag kann veraltet sein
Betreuungsverträge werden selten nachverhandelt, wenn sich eine Vorschrift ändert. Wer zwischen elf und fünfzig Beschäftigte hat, zahlt möglicherweise für ein Modell, das nicht mehr das günstigste ist. Protekto prüft bestehende Verträge daraufhin, ob das vereinbarte Modell noch zur aktuellen Fassung passt.
Protekto: Betriebsarzt, Arbeitsschutz und Datenschutz in einem Vertrag
Zwei Bestellpflichten treffen denselben Geschäftsführer. Einen Betriebsarzt braucht jeder Betrieb ab dem ersten Beschäftigten, einen Datenschutzbeauftragten ab mehr als zwanzig Personen, die regelmäßig mit personenbezogenen Daten umgehen.
Protekto deckt beide ab, dazu Arbeitsschutz und IT-Sicherheit. Ein Vertrag, ein Ansprechpartner, eine Ablage für alle Nachweise. Was wir nicht tun: Wir schreiben niemanden krank, wir behandeln nicht, und wir sagen Ihnen nicht, ob eine Mitarbeiterin gesund ist. Das darf ein Betriebsarzt nicht, und das ist auch gut so.
Über die Protekto Gruppe:
Die Protekto Gruppe ist eine deutschlandweit tätige Organisation, die Unternehmen aller Branchen bei der Erfüllung gesetzlicher Schutzanforderungen unterstützt. Mit Expertenwissen in den Bereichen Betriebsarzt, Arbeitsschutz, Datenschutz und IT-Sicherheit stellt Protekto sicher, dass Unternehmen ihre gesetzlichen Pflichten zuverlässig erfüllen – effizient, praxisnah und auf Augenhöhe.
915.000
Betreute Beschäftigte
In den betreuten Betrieben arbeiten 915.000 Menschen. Allein im Jahr 2025 wurden 42.000 arbeitsmedizinische Vorsorgen durchgeführt.
30
Interdisziplinäres Team
Jeder Kunde bekommt einen Facharzt für Arbeitsmedizin als Fallmanager, der die Gesamtübersicht behält. Je nach Thema kommen weitere Fachleute dazu: Psychologen bei psychischer Belastung, Physiotherapeuten bei Muskel- und Skeletterkrankungen.
2014
Seit über 10 Jahren im Einsatz
Mit dem Motto „Für den Menschen“ unterstützt Protekto Unternehmen dabei, gesetzliche Anforderungen sicher zu erfüllen und Schutzkonzepte effizient umzusetzen. Unser Ziel: Ein sicheres, gesundes und verantwortungsvolles Arbeitsumfeld – für die Menschen, die täglich ihr Bestes geben.
4.750
Betreute Betriebe
Vom Solo-Selbstständigen bis zum Werk mit mehreren tausend Beschäftigten. 2.800 Firmenkunden mit insgesamt 4.750 Betriebsstätten, weil viele Unternehmen an mehreren Orten arbeiten. Jede einzelne Betriebsstätte wird betreut.
114
Modulare Betreuungsangebote
Von der einzelnen arbeitsmedizinischen Vorsorge bis zur laufenden Betreuung mit Begehungen, Vorsorgen und ASA-Teilnahme. Welche Module Pflicht sind, ergibt sich aus Ihrer Gefährdungsbeurteilung, nicht aus dem Katalog.
8 - 18 Uhr
Telefonische Fachsprechstunde
Rückfragen zur arbeitsmedizinischen Vorsorge, akute Anliegen, Einschätzungen zu Gefährdungen. Die Fachsprechstunde ist montags bis freitags von 8 bis 18 Uhr besetzt.
Was im Stundensatz enthalten ist
Die Einsatzzeiten sagen, wie viele Stunden Sie brauchen. Was eine Stunde kostet, steht nicht in der Vorschrift.
Bei Protekto liegt der Stundenverrechnungssatz je nach Betreuungsart zwischen 140 und 170 Euro, bei weiter Anreise auch darüber. Reisekosten und Gerätekosten sind enthalten. Beides wird sonst häufig separat berechnet, und dann fällt die Jahresrechnung anders aus, als der Stundensatz erwarten ließ.
Wie viele Stunden auf Ihren Betrieb entfallen, rechnet Ihnen der Rechner unten aus. Was sie kosten, steht in der Kalkulation, die Sie danach bekommen.
